為深入貫徹黨建引領(lǐng)基層治理，持續(xù)充實(shí)基層治理一線力量，義城街道用好“三苗”，積極發(fā)揮社區(qū)小管家作用，扎實(shí)有序推進(jìn)基層治理和服務(wù)創(chuàng)新。

思想建設(shè)“固苗”，增添奮進(jìn)動(dòng)力。社區(qū)黨委建立“導(dǎo)師幫帶制”，確立“一帶一”“多帶一”的帶教思路，“兩委”班子成員以身作則、帶領(lǐng)社區(qū)小管家融入基層各支部工作，將社區(qū)小管家納入到黨組織集中教育中來，進(jìn)行“一周一例會(huì)、一月一主題、一季一培訓(xùn)”，支部書記每月定期開展座談會(huì)，加強(qiáng)基層社區(qū)黨組織與社區(qū)小管家們的聯(lián)系溝通，結(jié)合“三會(huì)一課”、“主題黨日”等黨建活動(dòng)，深化思想認(rèn)知，鼓勵(lì)、引導(dǎo)“小管家”們積極向黨組織靠攏，以思想建設(shè)凝聚“小管家”們的內(nèi)生工作動(dòng)力。

基層實(shí)踐“育苗”，提升業(yè)務(wù)能力。由“兩委”班子對(duì)社區(qū)小管家進(jìn)行“傳、幫、帶”，做到工作方法有人教、思想疑惑有人解、業(yè)務(wù)難點(diǎn)有人帶。詳細(xì)教學(xué)各項(xiàng)社區(qū)治理工作，分享“紅色物業(yè)”管理經(jīng)驗(yàn)，解析社區(qū)志愿服務(wù)經(jīng)典案例，鼓勵(lì)小管家之間互相交流、互學(xué)互鑒，提高實(shí)際工作本領(lǐng)，筑牢基層業(yè)務(wù)能力基礎(chǔ)。社區(qū)小管家參與到文明創(chuàng)建、信訪維穩(wěn)、矛盾調(diào)解、平安建設(shè)、助殘助老、活動(dòng)組織、信息宣發(fā)等重點(diǎn)工作，接觸具體事務(wù)，參與化解復(fù)雜矛盾和問題，通過工作實(shí)踐來接受鍛煉、增長(zhǎng)才干。

精準(zhǔn)識(shí)別“用苗”， 凝聚治理合力。社區(qū)小管家積極參與群眾工作，協(xié)助簽訂拆遷安置協(xié)議、參與文明城市創(chuàng)建、構(gòu)建“三公里”就業(yè)圈，充分發(fā)揮自身作用，參與“迎鄰議事會(huì)”解決民眾急難愁盼，助力各項(xiàng)民生工作有序、順利推進(jìn)。社區(qū)小管家用“群眾語(yǔ)言”去溝通交流、用“腳底板”丈量民生溫度，濃厚了黨建引領(lǐng)、志愿服務(wù)、合力共治的良好氛圍，全面激活志愿者對(duì)城市基層治理的促進(jìn)作用。（文：李芳媛）